解决方法与具体情况有关，总体而言需要尽快与用人单位协商解决。
如果是没有签署合同就开始工作，那么需要尽快与用人单位沟通并要求签署合同。
如果用人单位不同意签署合同，可以通过人力资源和社会保障部门进行协调解决。
如果是合同到期后未及时与用人单位续签导致合同失效，需要尽快与用人单位协商并签署新的合同。
如果用人单位不同意续签合同，可以通过法律途径进行维权。
如果是其他情况，需要根据具体情况进行相应的解决方案。
无论是哪种情况，都需要及时与用人单位沟通，并查看相关的法律法规，确保自己的合法权益。
你可以提出双倍赔偿的。按照劳动法规定，用人单位需要在一个月内签订劳动合同关系，如果两个月未签，员工可以提出双倍赔偿。
尊敬的导师，您好，我想和您坦诚地谈一下我对于研究生考试的结果。非常遗憾，我没有考上研究生。我明白这可能会给您带来一些不便，但我真心希望能有机会继续向您学习，我会更加努力地准备，争取下次有机会能够成功。希望能得到您的理解和支持，谢谢。