电销公司因员工服务态度不好而将其开除，这在法律上是否合法，需结合具体情况来判断。一般来说，如果员工的服务态度确实严重影响了公司的形象和声誉，或者违反了公司的规章制度，公司是有权开除员工的。但公司在开除员工前，应确保已给予员工充分的培训和指导，并遵循相关的劳动法律法规。因此，公司开除员工是否合法，需综合考虑多种因素。